20
Авг 24
Если в компании работает только директор, он же учредитель, то нормы ТК на него не распространяются
Источник: https://www.hr-director.ru/news/78948-esli-v-kompanii-rabotaet-tolko-direktor-on-je-uchreditel-to-normy-tk-na-nego-ne Роструд выпустил разъяснения по правилам выплаты зарплаты единственному директору, который по совместительству же является еще и учредителем. Чиновники напомнили,...
Читать далее
15
Авг 24
Как правильно проводить расследование несчастных случаев – инструкция от Роструда
Источник: https://www.hr-director.ru/news/78931-kak-pravilno-provodit-rassledovanie-neschastnyh-sluchaem-instruktsiya-ot-rostruda Эксперты по трудовым вопросам напомнили работодателям, что при несчастном случае на производстве нужно собрать комиссию для расследования. По каким...
Читать далее
12
Авг 24
Смена генерального директора теперь возможна только через нотариуса
Источник: https://www.hr-director.ru/news/78912-smena-generalnogo-direktora-teper-vozmojna-tolko-cherez-notariusa Российским компаниям усложнили процесс смены руководителя или генерального директора. С другой стороны, эта мера позволит бизнесу защититься от неправомерных...
Читать далее
7
Авг 24
Из-за новых правил оказания первой помощи придется провести внеплановый инструктаж по охране труда
Источник: https://www.hr-director.ru/news/78891-iz-za-novyh-pravil-okazaniya-pervoy-pomoshchi-pridetsya-provesti-vneplanovyy-instruktaj-po Минздрав утвердил новый регламент оказания первой помощи (приказ от 03.05.2024 № 220н), правила вступают в силу с 1 сентября...
Читать далее
2
Авг 24
Соцфонд разъяснил по каким правилам многодетные матери уходят на пенсию раньше положенного срока
Источник: https://www.hr-director.ru/news/78872-sotsfond-razyasnil-po-kakim-pravilam-mnogodetnye-materi-uhodyat-na-pensiyu-ranshe Работницы, у которых есть трое и более детей имеют право на ранний выход на пенсию. Как правильно считать стаж...
Читать далее
24
Июл 24
Для оплаты больничного нужно учитывать стаж и заработок работника
Источник: https://www.hr-director.ru/news/78824-dlya-oplaty-bolnichnogo-nujno-uchityvat-staj-i-zarabotok-rabotnika Социальный фонд напомнил компаниям, как правильно рассчитать пособие по временной нетрудоспособности сотрудника. СФР также рассказал, сколько сегодня максимально может...
Читать далее
19
Июл 24
Нельзя выдавать меньшее количество СИЗ, пусть и с уменьшенным сроком службы
Источник: https://www.hr-director.ru/news/78808-nelzya-vydavat-menshee-kolichestvo-siz-pust-i-s-umenshennym-srokom-slujby Работодатель обратился к чиновникам с вопросом о том, может ли он выдать сотруднику один защитный костюм вместо двух, но...
Читать далее
15
Июл 24
Работник не обязан ухаживать за СИЗ
Источник: https://www.hr-director.ru/news/78784-rabotnik-ne-obyazan-uhajivat-za-siz Необходимость поддерживать выданные средства индивидуальной защиты в рабочем и аккуратном состоянии лежит на работодателе, а не работнике. Об этом...
Читать далее
9
Июл 24
В Социальном фонде напомнили, входит ли в расчет пенсии служба в армии
Источник: https://www.hr-director.ru/news/78764-v-sotsialnom-fonde-napomnili-vhodit-li-v-raschet-pensii-slujba-v-armii Не всегда уход за ребёнком или воинская служба будут входить в стаж для пенсии работника. Для этого необходимо соблюсти...
Читать далее
4
Июл 24
Срочный трудовой договор переквалифицируют в бессрочный, если неправильно указать причину его заключения
Источник: https://www.hr-director.ru/news/78745-srochnyy-trudovoy-dogovor-perekvalifitsiruyut-v-bessrochnyy-esli-nepravilno-ukazat-prichinu Работница вернулась в компанию через месяц после увольнения, но работодатель уже решил заключить с ней только срочный договор продолжительностью...
Читать далее