15
Июн 23
Депутаты поддержали в первом чтении повышение призывного возраста для срочной службы
Источник: https://www.hr-director.ru/news/76847-deputaty-podderjali-v-pervom-chtenii-povyshenie-prizyvnogo-vozrasta-dlya-srochnoy-slujby Если законопроект примут, нижний предел возраста для призыва в армию вырастет с 18 лет до 21 года, а верхний...
Читать далее
9
Июн 23
При аннулировании трудового договора придется сдавать ЕФС-1
Источник: https://www.hr-director.ru/news/76827-pri-annulirovanii-trudovogo-dogovora-pridetsya-sdavat-efs-1 В письме СФР от 26.04.2023 № 19-14/67782 ведомство пояснило, как заполнять ЕФС-1, если трудовой договор аннулировали. Если сотрудник не...
Читать далее
5
Июн 23
Можно ли установить удаленщику разъездной характер работы: ответ Роструда
Источник: https://www.hr-director.ru/news/76803-mojno-li-ustanovit-udalenshchiku-razezdnoy-harakter-raboty-otvet-rostruda Работодатель заключил с работником из другого региона договор о дистанционной работе. Для выполнения своих рудовых обязанностей он совершает служебные...
Читать далее
2
Июн 23
Минздрав утвердил порядок проведения дистанционных медосмотров работников
Источник: https://www.hr-director.ru/news/76795-minzdrav-utverdil-poryadok-provedeniya-distantsionnyh-medosmotrov-rabotnikov С 1 сентября медицинские осмотры можно будет проводить дистанционно. В правительстве утвердили особенности проведения медицинских осмотров с использованием медицинских...
Читать далее
31
Май 23
Правительство разрешило трудоустройство несовершеннолетних без согласия органов опеки
Источник: https://www.hr-director.ru/news/76791-pravitelstvo-razreshilo-trudoustroystvo-nesovershennoletnih-bez-soglasiya-organov-opeki Госдума сразу во втором и третьем чтении приняла законопроект, который упростит трудоустройство несовершеннолетних старше 14 лет. Согласно законопроекту, подростки...
Читать далее
26
Май 23
Условие об испытании должно быть установлено трудовым договором: разъяснение экспертов
Источник: https://www.hr-director.ru/news/76759-uslovie-ob-ispytanii-doljno-byt-ustanovleno-trudovym-dogovorom-razyasnenie-ekspertov Эксперты портала государственных услуг разъяснили нюансы установления испытательного срока. Работодатель имеет право установить новому сотруднику испытательный срок, чтобы проверить,...
Читать далее
19
Май 23
Обязан ли работодатель вносить в приказ о направлении в командировку сумму суточных выплат
Источник: https://www.hr-director.ru/news/76721-obyazan-li-rabotodatel-vnosit-v-prikaz-o-napravlenii-v-komandirovku-summu-sutochnyh-vyplat Эксперты портала «Онлайнинспекция.рф» разъяснили, нужно ли в приказе на командировку указывать сумму выплачиваемых суточных, сумму за проживание и за...
Читать далее
16
Май 23
В Роструде подсказали, как оформить отсутствие совместителя, которого отправили в командировку
Источник: https://www.hr-director.ru/news/76702-v-rostrude-podskazali-kak-oformit-otsutstvie-sovmestitelya-kotorogo-otpravili-v-komandirovku Эксперты пояснили, какими способами можно оформить отсутствие совместителя, если основной работодатель направил работника в командировку. В трудовом ведомстве уточнили,...
Читать далее
10
Май 23
Роструд пояснил, можно ли не уведомлять сотрудника об изменении условий труда
Источник: https://www.hr-director.ru/news/76672-rostrud-poyasnil-mojno-li-ne-uvedomlyat-sotrudnika-ob-izmenenii-usloviy-truda Эксперты Роструда разъяснили, может ли работодатель заранее оформить дополнительное соглашение к трудовому договору из-за изменений условий труда и не...
Читать далее
5
Май 23
Сотрудники могут прекратить работать, если компания отказывается проводить индексацию зарплат
Источник: https://www.hr-director.ru/news/76666-sotrudniki-mogut-prekratit-rabotat-esli-kompaniya-otkazyvaetsya-provodit-indeksatsiyu Специалисты Роструда пояснили, какие права есть у сотрудников компании, в которой не провели обязательную индексацию. На портале «онлайнинспекция.рф» эксперты...
Читать далее