Рубрика Новости отрасли

Работодатели смогут попросить госконтроль о профилактической проверке

Источник:  Работники надзорных органов будут проводить профилактические беседы с работодателями по их просьбе и приглашению, а также консультировать их по вопросам соблюдения обязательных требований. Такие поправки одобрила Госдума в третьем чтении. По действующим же правилам, профвизиты распространяются только на работодателей…

Можно ли уволить работника за прогул, если он пропал и не выходит на работу после отпуска

Источник:  Сотрудник ушёл в ежегодный отпуск, а в день, когда должен был вернуться, на работе не появился. Нет его уже достаточно долго, на связь работник сам не выходит, на запросы работодателя не отвечает, по месту регистрации отсутствует. Работодатель хочет сотрудника…

ВС напомнил, что следует учитывать при увольнении работника за невыполнение обязанностей

Источник:  Сотрудника уволили за неисполнение поручений работодателя. Дело дошло до суда, но первая, апелляционная и кассационная инстанции сочли увольнение законным. ВС — нет: нельзя уволить работника за повторный проступок без доказательств учета тяжести его нарушения. Работодатель направил сотруднику по электронной…

Работодатель может не вносить изменения в график отпусков по требованию работника

Источник:  Специалисты Роструда ответили, должен ли работодатель по заявлению работника о включении неиспользованного отпуска в график отпусков внести изиенения в этот график и если да, то в течении какого времени ждать ответ на поданное заявление. Согласно статье 123 ТК, очередность…

Правомерен ли отказ бывшего работодателя в выдаче документов, связанных с работой, если заявление направлено по электронке

Источник:  В Роструде уточнили, вправе ли бывший сотрудник требовать копии документов, которые связаны с его работой, не по письменному заявлению, а направленому в электронном через специальный сервис почтовых отправлений. Работник запросил у бывшего работодателя документы о работе. Направил электронное письмо,…

Минтруд изменит квоты на иностранцев на 2024 год для некоторых регионов

Источник:  Министерство труда разработало и опубликовало проект постановления об изменении допустимой доли иностранных работников в отдельных регионах в 2024 году. Согласно документу, общие по стране квоты для разных видов деятельности останутся прежними. Новые исключения введут в Хабаровском крае, Калужской и…

Статус молодого специалиста смогут получить еще больше работников

Источник:  В Госдуму поступил законопроект об урегулировании трудовых отношений с молодыми специалистами. В частности, благодаря поправкам, молодым людям больше не придется искать работу по специальности, по которой они учились, чтобы получить статус молодого специалиста. Изменения подготовлены в закон о молодежной…

Средний дневной заработок для расчета больничных будут считать по новым правилам

Источник:  Правительство в очередной раз внесет изменения в положение о расчете больничных пособий. Проект постановления вынесен на общественное обсуждение. Поправки связаны с приостановлением трудовых договоров мобилизованных работников. Согласно действующему положению о расчете больничных пособий № 1540, средний дневной заработок для исчисления…

Депутаты поддержали в первом чтении повышение призывного возраста для срочной службы

Источник:  Если законопроект примут, нижний предел возраста для призыва в армию вырастет с 18 лет до 21 года, а верхний — с 27 до 30 лет. Проект закона предусматривает переходный период до 2026 года для повышения призывного возраста. Это значит,…

При аннулировании трудового договора придется сдавать ЕФС-1

Источник:  В письме СФР от 26.04.2023 № 19-14/67782 ведомство пояснило, как заполнять ЕФС-1, если трудовой договор аннулировали. Если сотрудник не приступил к своим трудовым обязанностям в первый рабочий день, то трудовой договор можно аннулировать. При этом неважно, по каким причинам…