Должен ли работник выйти раньше из отпуска, если отдых совпал с перенесённым выходным

Источник: https://www.hr-director.ru/news/78375-doljen-li-rabotnik-vyyti-ranshe-iz-otpuska-esli-otdyh-sovpal-s-perenesnnym-vyhodnym

Эксперты «Онлайнинспекции» разъяснили, нужно ли сотруднику выйти на один день из отпуска, если отдых совпал с рабочим днём 27 апреля, который перенесён правительством с 29 апреля. Сотрудник оформил в отпуск с 15 апреля на 14 дней. Он должен выйти на работу 29 апреля. Однако рабочий понедельник 29 апреля переносится на субботу, 27 апреля. Нужно ли работнику выйти из отпуска в рабочую субботу, если понедельник — выходной? Нет, разъяснили онлайнинспекторы.

Нерабочий день перенесён с субботы, 27 апреля, на понедельник, 29 апреля правительственным постановлением от 10 августа 2023 года № 1314. В рассматриваемой ситуации 27 апреля работник будет ещё находиться в оплачиваемом отпуске. Выход сотрудника на работу из-за перенесённого выходного сдвигается на 2 мая.

Источник: https://www.hr-director.ru/news/78375-doljen-li-rabotnik-vyyti-ranshe-iz-otpuska-esli-otdyh-sovpal-s-perenesnnym-vyhodnym

Ответить

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *